12月1日，茅臺保健酒業公司召開2025年度生產質量大會，會議全面總結2025年度生產質量工作成效，系統部署后續重點任務，凝聚全員共識、強化責任擔當，推動公司生產質量工作再上新臺階。公司黨委書記、董事長馮鋮出席會議并講話，黨委副書記、總經理劉竹主持會議，公司領導班子出席會議。

2025年，公司深入踐行“順天敬人、明理厚德”的企業價值觀，堅守“質量是生命之魂”的信仰，增強生產動能，筑牢質量之基，在產品質量、科技創新與人才建設三大維度均取得突破性成果。產品層面，茅臺醇·錦繡榮膺2024年度“青酌獎”，臺源酒斬獲2025年IGC國際烈酒大賽銀獎，彰顯卓越品質，獲國內外權威認可。科研創新方面，全年成功開展16項科技項目，提交7項專利申請，發表多篇科研論文，多個QC小組獲省級特等成果、一等成果，創新實力持續增強。人才隊伍建設實現新突破，全年新增11名省級白酒評委，1人晉升國家級評委，5人獲聘貴州省QC小組評委，多名員工在省市級技能競賽中斬獲佳績，為公司高質量發展夯實了人才根基。

會議強調，要堅定“品質信心、品牌信心、事在人為的信心”三大信念，通過車間例會、班組晨會、崗位談心等多元形式，推動信念穿透管理層直達一線，凝聚全員團結奮斗的強大合力。要狠抓作風建設，推動質量信仰融入日常、成為自覺。在班組層面推行“質量責任制”，鼓勵班組開展“質量微創新”，強化現場管理（5S）與標準作業程序（SOP）執行，確保一線員工熟練掌握工藝規程與操作要點。要激活人才活力，增強企業核心競爭力。持續強化員工歸屬感與責任感氛圍營造，推動全員主動參與成本管控。常態化開展“崗位大練兵、技術大比武”，覆蓋釀酒、勾兌等核心技藝及各輔助崗位，營造“比、學、趕、幫、超”的良好氛圍，不斷壯大匠人隊伍。

此次大會的召開，進一步明確了公司2026年生產質量工作的方向與路徑。公司將以此次會議為契機，凝心聚力、真抓實干，以更嚴標準、更實舉措筑牢質量防線，為企業高質量發展提供堅實保障。